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雙鴨山礦業(yè)公司新安礦黨委 提升能力轉(zhuǎn)變作風(fēng)  推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

雙鴨山礦業(yè)公司新安礦黨委堅持把錘煉“扎扎實實、踏踏實實、求真務(wù)實”優(yōu)良作風(fēng)作為深化能力作風(fēng)建設(shè)的首要政治任務(wù)，教育引導(dǎo)職工提能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、固安全、促發(fā)展，營造真抓實干的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，以實際行動推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

抓實理論學(xué)習(xí)，提升政治理論素養(yǎng)。建立常態(tài)化學(xué)習(xí)模式，采用“線上+線下”“集中+自學(xué)”等途徑，充分利用黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、“第一議題”“三會一課”、班前會、學(xué)習(xí)強國、微信工作群等平臺，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述、《中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步加強礦山安全生產(chǎn)工作的意見》《國務(wù)院安委會關(guān)于防范遏制礦山領(lǐng)域重特大生產(chǎn)安全事故的硬措施》《煤礦安全生產(chǎn)條例》等，將能力作風(fēng)建設(shè)與學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神緊密結(jié)合，自覺以黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，提升理論素養(yǎng)，指導(dǎo)實踐，推動工作。

強化能力作風(fēng)，提升干部能力水平。緊緊圍繞錘煉“嚴、細、實、真、精”作風(fēng)，在全礦范圍內(nèi)集中整治不正之風(fēng)，定期進行干部作風(fēng)評估，評選出職工心中認可的好干部。將黨紀學(xué)習(xí)教育與常態(tài)化開展紀律作風(fēng)整頓相結(jié)合，加大對“庸懶散”監(jiān)督問責力度，嚴肅查處違規(guī)違紀行為，提升干部的責任心和工作執(zhí)行力。

發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。圍繞服務(wù)礦井高質(zhì)量發(fā)展，著力解決制約區(qū)隊、班組生產(chǎn)難題，大興創(chuàng)新之風(fēng)，組織各班組開展互查互檢活動，對設(shè)備運行、定置化管理、標準化建設(shè)等進行交叉互檢，對存在的問題立查立改，提高設(shè)備運行質(zhì)量和現(xiàn)場標準化水平。發(fā)揚工匠精神，實行“老帶新”“師帶徒”，鼓勵有經(jīng)驗的技術(shù)能手開展“傳幫帶”，設(shè)立考評機制，創(chuàng)新管理模式。發(fā)揮品牌黨支部旗幟引領(lǐng)作用，每月開展一次好經(jīng)驗、好做法分享會，安裝隊黨支部、采煤區(qū)Z51隊黨支部、掘進區(qū)509隊黨支部等品牌黨支部、黨小組把安全管理、班前“五步驟”、安全警示教育等方面的好經(jīng)驗好做法分享給其他黨支部作為參考，各黨支部營造了“比、學(xué)、敢、超”的良好氛圍，廣大職工切實把學(xué)習(xí)質(zhì)效轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的強大動力，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。